当社では、初の試みであります ”ハラスメント研修”を開催し参加者のアンケートを集計しました。
講師は、産業カウンセラー・厚生労働省認定・メンタルへルスマネジメント検定２種などの資格を有し、年間の登壇回数100回を超えるキャリアをお持ちの先生をお招きしました。
先方との申し合わせで内容は明らかに出来ませんが「常識と躾」「モラルとマナー」それぞれ個人の立場や感覚に問いかける考えさせられるものでした。
ハラスメントに対し、明確な答えを出すことを目的とした研修ではありませんが、素直に受け入れるか否かで職場の環境は変わってしまうということ…
そう言った意味では本当に有意義な研修だと感じています。
また、定期的に開催することで意識改革につながればと考えております。
